- Esta dirigido para personas
de más de 30 años que este en situación de paro de larga duración.
- Macarena Medel “el paro
registrado en San Fernando de Henares en los últimos dos años ha bajado más de un
18%, creo que este y otros datos
son los que demuestran que la conexión de la Oficina de Desarrollo Local y
los proyectos que llegan a nuestro municipio es un gran éxito”
El Ayuntamiento de San Fernando de Henares inicio el pasado 1 de noviembre el nuevo
Programa de Cualificación Profesional para personas desempleadas de larga
duración mayores de 30 años, en el participarán 20 personas (14 mujeres y 6
hombres), siendo este año todas ellas mayores de 30 años.
Este tipo de Programas, financiado con cargo a los Presupuestos Generales del Estado y distribuido por las Comunidades Autónomas, tiene como finalidad la cualificación profesional de los participantes en un régimen de alternancia de la actividad laboral con formación recibida en el marco
de la formación profesional para el empleo, proporcionándoles la cualificación profesional en un Certificado de Profesionalidad relacionado con la ocupación que desarrollen, que les facilite su posterior activación en la búsqueda de empleo.
El programa tiene una duración de 9 meses. Hay dos
Programas de Cualificación: Uno de Auxiliares Administrativas y otro para Ordenanzas. Los Programas de
Cualificación Profesional incluyen dos partes:
Por un lado formación teórico-práctica donde los/as
Auxiliares Administrativas recibirán el Certificado de Profesionalidad de
“Operaciones de Grabación y tratamiento de datos y documentos” y los Ordenanzas
el de “Operaciones de
Servicios Administrativos y Generales” para los segundos.
Por otra parte los participantes adquieren una experiencia profesional desarrollando
ocupaciones relacionadas con la formación adquirida, para ello el Ayuntamiento los contrata con un contrato de
Formación y aprendizaje, que cubre tanto el tiempo de práctica profesional como
el de formación.
Esta edición los/as participantes desarrollarán sus
ocupaciones en las siguientes Áreas Municipales: Alcaldía, Urbanismo, Industria, Rentas, Recaudación ejecutiva, Asesoría
jurídica, Biblioteca Central, Bienestar Social, Igualdad, Medio Ambiente, Participación
Ciudadana, Polideportivo municipal, Sanidad y Educación.
Macarena Medel Concejala de
Empleo ha destacado que “El trabajo de la
Oficina de Desarrollo Local, está siendo muy positivo en los últimos dos años.
El número de personas registradas en el paro ha bajado un 18% y la
conexión con los proyectos empresariales del los polígonos nos está
permitiendo tener uno de los mejores datos de empleo de toda la zona”
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